Тест МЛО (MMPI) для профотбора, профпригодности Многоуровневый личностный опросник «Адаптивность» — 165 вопросов
Что исследует тест МЛО?
Тест МЛО оценивает психофизиологические и социально-психические характеристики индивида, отражающие его интегральные (объединенные в одно целое) особенности психического и социального развития как личности.
Тест МЛО (Многоуровневый личностный опросник «Адаптивность») официально принят как стантартизированная методика исследования личности и рекомендован для профотбора (определения профпригодности), а также — для психологического сопровождения и ведения учебной и профессиональной деятельности.
В зависимости от потребности ведомства, предприятия, учреждения, результаты теста МЛО могут быть интерпретированы «по-простому» — «Годен» или «Не годен», либо могут исследовать и глубины личности со скрытыми потенциалами.
Тест МЛО может быть представлен в различных вариациях (по количеству исследуемых шкал)
165 вопросов теста Многоуровнего личностного опросника могут включать в себя шкалы теста MMPI (Миннесотского многофакторного метода исследования личности) и шкалы теста ДАН (Дезадаптивные нарушения), а также свои собственные шкалы.
Однако в некоторых случаях, тест МЛО может использовать только свои 5 шкал: 1) «Достоверность» (Д), 2) «Нервно-психическая устойчивость» (НПУ), 3) «Коммуникативные способности» (КС), 4) «Моральная нормативность» (МН), и 5) «Личностный адаптивный потенциал» (ЛАП).
4 уровня шкал теста МЛО
4 уровня шкал нужны в тесте МЛО для получения информации о личности различного объема и глубины, в зависимости от сложности профессии, на которую идет профотбор — от простого выявления «профпригодности» — или «негодности», до выявления акцентуаций характера, неврозов и психопаталогий, в том числе — которые могут проявиться в будущем, приведя к дезадаптиции личности, и как следствие, к «негодности» в учебе, службе, на работе, или вообще в данной профессии.
1-й уровень: — соответствуют базовым, основным шкалам теста MMPI, СМИЛ, ММИЛ (определяют типологию личности и акцентуации характера)
2-й уровень: — здесь шкалы теста МЛО соответствуют шкалам отдельного теста ДАН (Дезадаптивные нарушения) — всего 77 вопросов из 165-ти, выявляющие астенические и психотические реакции и состояния личности, приводящие к дезадаптации.
3-й уровень: — шкала (ПР) «Поведенческая регуляция» (выше по тексту эта шкала указана как НПУ — нервно-психическая устойчивость), (КП) «Коммуникативный потенциал» (выше по тексту — (КС) «Коммуникативные способности», и «Моральная нормативность» (МН).
4-й уровень: — шкала (ЛАП) «Личностный адаптационный потенциал».
Зачастую, при профессиональном отборе и тестировании профпригодности, используют лишь 3-4-й уровни, чтобы определить: «Годен» или «Не годен» человек к той или иной профессиональной деятельности.
Хотя, отвечать надо, также на все 165 вопросов теста МЛО «Адаптивность»
Инструкция к тесту Многоуровневый личностный опросник (МЛО)
Чтобы получить валидные и надежные результаты, важно прочесть и понять инструкцию к тесту МЛО.
Итак, инструкция, которую обычно предоставляют перед прохождением теста МЛО:
«Сейчас Вам будет предложен ряд вопросов, на которые Вы должны ответить только «да» ( + ) или «нет» ( — ). Вопросы касаются непосредственно Вашего самочувствия, поведения или характера. «Правильных» или «неправильных» ответов здесь быть не может, поэтому не старайтесь долго их обдумывать или советоваться с товарищами — отвечайте исходя из того, что больше соответствует Вашему состоянию или представлению о самом себе».
Итак, пройти тест МЛО онлайн — расшифровка и интерпретация в результатах
Данный вариант теста МЛО (Многоуровневый опросник личности) «Адаптивность» представлен в собственной форме с 5-ю шкалами оценки личности на профпригодность, чтобы понимать — прошел или нет стандартный профотбор.
В данном варианте теста нет шкал MMPI (СМИЛ, ММИЛ) и шкал теста ДАН, определяющих акцентуации, пограничные состояния и психопатологические тенденции.
Для решения задач проконсультирования, в большинстве случаев, этого достаточно